<nis:link nis:type=tag nis:id=मध्यप्रदेश nis:value=मध्यप्रदेश nis:enabled=true nis:link/> के सहकारिता विभाग में अधिकारी सुरेश सनवाले के प्रमोशन और रिटायरमेंट को लेकर मामला चर्चा में है। जानकारी के मुताबिक, सनवाले को 26 अगस्त को पदोन्नति दी गई थी। इसके बाद उन्होंने 31 अगस्त को प्रमोशन वाले पद पर जॉइनिंग की, लेकिन दिलचस्प बात यह रही कि जॉइनिंग के कुछ ही घंटों बाद उसी दिन शाम को वे सेवानिवृत्त हो गए। यानी <nis:link nis:type=tag nis:id=प्रमोशन nis:value=प्रमोशन nis:enabled=true nis:link/> के आदेश से लेकर नए पद पर कार्यभार संभालने और <nis:link nis:type=tag nis:id=रिटायर nis:value=रिटायर nis:enabled=true nis:link/> होने के बीच महज पांच दिन का अंतर रहा।

मामले को लेकर अब सवाल उठ रहे हैं कि रिटायरमेंट से ठीक पहले प्रमोशन देने की जरूरत क्यों पड़ी और इस प्रक्रिया का वास्तविक उद्देश्य क्या था। खास तौर पर इसलिए भी चर्चा है क्योंकि जिस पद पर 31 अगस्त को जॉइनिंग हुई, उसी पद से उसी शाम सेवानिवृत्ति भी हो गई। ऐसे में इस पूरी प्रक्रिया को लेकर विभागीय स्तर पर सवाल उठना स्वाभाविक है कि इतनी कम अवधि के लिए पदोन्नति का निर्णय किन नियमों और परिस्थितियों के आधार पर लिया गया।

पूरे मामले में अब यह भी देखा जा रहा है कि पदोन्नति और जॉइनिंग की प्रक्रिया नियमों के अनुरूप थी या नहीं और इसका सेवानिवृत्ति लाभों पर क्या प्रभाव पड़ा। सरकारी प्रक्रिया का इस्तेमाल व्यक्तिगत लाभ के लिए हुआ या यह महज प्रशासनिक प्रक्रिया थी, इसका जवाब संबंधित विभाग के नियमों और दस्तावेजों से ही स्पष्ट होगा।

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#मध्यप्रदेश के सहकारिता विभाग में अधिकारी सुरेश सनवाले के प्रमोशन और रिटायरमेंट को लेकर मामला चर्चा में है। जानकारी के मुताबिक, सनवाले को 26 अगस्त को पदोन्नति दी गई थी। इसके बाद उन्होंने 31 अगस्त को प्रमोशन वाले पद पर जॉइनिंग की, लेकिन दिलचस्प बात यह रही कि जॉइनिंग के कुछ ही घंटों बाद उसी दिन शाम को वे सेवानिवृत्त हो गए। यानी #प्रमोशन के आदेश से लेकर नए पद पर कार्यभार संभालने और #रिटायर होने के बीच महज पांच दिन का अंतर रहा। मामले को लेकर अब सवाल उठ रहे हैं कि रिटायरमेंट से ठीक पहले प्रमोशन देने की जरूरत क्यों पड़ी और इस प्रक्रिया का वास्तविक उद्देश्य क्या था। खास तौर पर इसलिए भी चर्चा है क्योंकि जिस पद पर 31 अगस्त को जॉइनिंग हुई, उसी पद से उसी शाम सेवानिवृत्ति भी हो गई। ऐसे में इस पूरी प्रक्रिया को लेकर विभागीय स्तर पर सवाल उठना स्वाभाविक है कि इतनी कम अवधि के लिए पदोन्नति का निर्णय किन नियमों और परिस्थितियों के आधार पर लिया गया। पूरे मामले में अब यह भी देखा जा रहा है कि पदोन्नति और जॉइनिंग की प्रक्रिया नियमों के अनुरूप थी या नहीं और इसका सेवानिवृत्ति लाभों पर क्या प्रभाव पड़ा। सरकारी प्रक्रिया का इस्तेमाल व्यक्तिगत लाभ के लिए हुआ या यह महज प्रशासनिक प्रक्रिया थी, इसका जवाब संबंधित विभाग के नियमों और दस्तावेजों से ही स्पष्ट होगा। #breakingnewswala #MPNews #BNWTV

Uploaded: 2026-09-04T08:46:11.000Z
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Indore, Indore | Sep 4, 2026

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